Exclusivo: A Odebrecht funciona nos moldes de uma máfia.

Qualquer grande corporação mundial possuiu um complexo processo seletivo. Desde as contratações para cargos de nível de entrada até as ...

Qualquer grande corporação mundial possuiu um complexo processo seletivo. Desde as contratações para cargos de nível de entrada até as posições multiníveis. Quanto mais alto o cargo, maiores são as exigências, que contemplam aspectos como a formação, desempenho, vivência e até mesmo destaque reconhecido no setor.

Na Odebrecht não é bem assim que as coisas funcionam. Apesar de se tratar de um gigante mundial, a empresa funciona praticamente como uma seita, conforme descreveu o próprio Marcelo Odebrecht em entrevista concedida à David Friedlander e Patrícia Cançado, do Estadão em fevereiro de 2010.

É verdade que aqui dentro prevalece o método QI (quem indicou)?

Marcelo - “A gente não usa headhunter, buscamos pessoas por meio de recomendação. Para mim, o mais importante é a recomendação. Aqui eu não olho o currículo, não interessa que tenha um currículo bonito vendido por um headhunter. Para mim é muito mais importante a recomendação de alguém em quem confio. Talvez essa pessoa não seja a mais competente do mundo, mas todos têm defeitos e qualidades’’.

É a grande família Odebrecht.


Marcelo - “É. São filhos e netos de pessoas que trabalharam com meu avô e meu pai. A família Odebrecht é muito mais expandida do que aqueles que carregam o sobrenome Odebrecht“.

Pelo visto, a organização deve ter mesmo muitos segredos comerciais que não devem ser expostos à qualquer um.

O presidente da holding disse nesta terça que tem valores dos quais não abrirá mão, citando uma briga entre suas filhas. "Eu talvez brigasse mais com quem dedurou do que aquele que fez o fato”, afirmou, demonstrando concordar com a presidente Dilma, que há pouco tempo também declarou que "não respeita delator"

@muylaerte

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